Groupe JLO et ses consultants vous accompagnent dans la réponse à vos enjeux RPS & QVT en vous proposant une offre de services complète et des solutions opérationnelles.
Pour répondre aux besoins des salariés en situation de souffrance, n'hésitez pas à mettre en place une ligne d'écoute et de soutien psychologique.
Ce service assuré 24h/24 et 7j/7 par des psychologues du travail et cliniciens du Groupe JLO, s'adresse à tous les membres de votre organisation et ce, quelles que soient les spécificités qu’impliquent la fonction qu’ils occupent au sein de l’organisation (collaborateurs, manager, RH, etc.).
Santé au travail
Mise à disposition des lignes d'écoute les plus ouvertes possibles et adaptées à chaque collaborateurs.
Inclusion au travail
Mise en conformité des politiques sociales pour améliore le bien-être des salariés et accroitre les performances.
Dialogue social
Expertise se concentrant sur les domaines de la santé au travail, l'inclusion au travail, les RPS et la QVT.
Maintien dans l’emploi
Aide à la mise en place des actions de prévention des risques de désinsertion professionnelle.